書選閱讀｜頭腦好的人才解得開的邏輯思考題：不是變聰明，而是更有條理地思考

常被問到要如何訓練邏輯思考？

這本書就是很好的一本題庫。每天做一題，十分鐘，累積下來的，不只是解題技巧，而是看待事情的方式，會變得不一樣。

這次搶先收到悅知文化出版的這本《頭腦好的人才解得開的邏輯思考題》

閱讀書稿時就很喜歡，還合作拍攝了這部影片。

收到實體書，結果立馬被我女兒拿去看，還帶去學校早自習時間做練習，我也會請她們說明解題的思路，所以這本書其實沒有年齡上的限制，只要對問題有足夠的理解力就可以閱讀。

除此之外，我會再引導她們以另一種書上沒有的方式來思考問題，升級到「結構化思考」的練習：理解問題的陳述、分解線索的脈絡，再重新構築思考的結果。

這也是我在《看得見的高效思考》中一再強調的。雖然有些讀者更關注的可能是視覺化表達，但我認為結構化思考更為重要；讓思考看得見，有清晰的脈絡之後，即使用說的也能在他人腦中形成畫面，這也是一種視覺化表達。

我們常說：要有邏輯，才能解決問題。

但真正難的是「遇到複雜情況時，頭腦還能保持清楚、有步驟地前進」

我們每天都在面對選擇與各種資訊的拉扯，而真正能讓我們做出好決定的，不是運氣，而是思考力。這本書不是讓你變成「會考高分」的人，而是用最簡單的方式，讓你重新找回思考的節奏，幫助你變成「能看清本質、做出好決定」的人。

讓思考，變成你面對世界的底氣。

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不是變聰明，而是更有條理地思考

我們常以為「頭腦好」是一種天賦：某些人天生反應快、邏輯強，能迅速破解複雜問題。但這本書提供了一個不同的視角：也許，聰明不是與生俱來的光環，而是一種可訓練的思考方式。

一｜不是智力測驗，而是思維習慣的鏡子

這本書的設計像是一系列邏輯謎題，但重點不在於「你會不會」，而在於「你是怎麼想的」。

書中精心設計的每一道題目，都像是照見我們慣性思考的鏡子：我們是不是太快下結論？是不是忽略了題目中的關鍵條件？是不是只從自己熟悉的角度切入？

這些看似簡單卻暗藏陷阱的題目，強迫我們放慢節奏，拆解思路，重新學習如何「有條理地」推理。

二｜破解直覺偏誤，是現代人最需要的認知能力

在資訊爆炸的時代，誰都容易被表象迷惑。

這本書用解題的方式讓我們看見「直覺」的陷阱。當你一次次答錯，然後恍然大悟地讀到解說時，你會明白：真正阻礙我們判斷的，不是資訊量不夠，而是思考的粗糙。

如果你願意每次錯誤後反問：「我為什麼會這樣想？」

那麼這本書不只是一本腦力遊戲，而是一本教你升級認知系統的實戰手冊。

三｜有趣的練習，是思考力成長的入口

我覺得最棒的是，它不說教。

而是用遊戲化的形式，透過一個又一個讓人上癮的問題，引導讀者進入一場「思考」的健身課。正如健身需要重量訓練，思考也需要刻意挑戰。書中每一題都是一次腦力訓練，每一次反思都是一塊認知肌肉的強化。

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這不是一本告訴你「怎麼變聰明」的書，而是一本讓你重新學會如何思考的書。

它不會告訴你多厲害的知識，而是訓練你自己動腦；它不給你標準答案，而是幫助你打造一個更清晰、有彈性的思考框架。如果你對如何避免思維慣性、做出更準確的判斷感興趣，這本書值得你一題一題、慢慢拆解。

真正聰明的人，不是從不犯錯的人，而是能從錯誤中學會如何思考的人。

劉奕酉｜鉑澈行銷顧問策略長、企業培訓顧問、暢銷書作者

擁有高科技產業十多年策略行銷與高階幕僚經歷，為台灣少數具有深厚實務背景的商務顧問，專注提供企業與職場工作者在思考、表達與問題解決領域的培訓與顧問服務。同時也是職場生產力作家，多家出版社、社群媒體指定邀稿對象；一年閱讀百本書、寫作百篇以上職場文章，以知識萃取、高效產出與全息圖解而廣受好評。

線上課程：《劉奕酉的職場致勝賽局》

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