書選閱讀|矽谷最夯.產品專案行銷全書:從技術到市場的橋樑,將產品價值最大化的藝術家

書選閱讀|矽谷最夯.產品專案行銷全書:從技術到市場的橋樑,將產品價值最大化的藝術家

寫給產品行銷(Product Marketing)的一本書。

矽谷最夯.產品專案行銷全書:破解世界級爆款產品,重新定義產品行銷力
書名:矽谷最夯.產品專案行銷全書:破解世界級爆款產品,重新定義產品行銷力,原文名稱:Loved: How to Rethink Marketing for Tech Products,語言:繁體中文,ISBN:9786267492765,頁數:296,出版社:商業周刊,作者:瑪蒂娜.羅琛科,譯者:陳文和,出版日期:2025/02/13,類別:商業理財

正確理解「產品行銷」是行銷任何科技產品最根本的工作,而大多數公司都誤解了這一點。事實上,促成廣大銷售管道和品牌喜愛度的關鍵,不在於更多的行銷工作,而是實現更優質的產品行銷

你了解產品行銷嗎?產品行銷又為何重要?

這是每一家銷售產品的企業都應該知道的事。如果你是產品經理或產品行銷人員,卻說不出這些問題的答案,那麼真的該好好省思了。

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這本書中舉了不少實例說明:產品行銷是新創站穩腳步,進而打敗市場領頭羊的利器。我想分享兩個更廣為人知的案例:台積電與輝達。

張忠謀不只一次提及產品行銷在企業成功中扮演著至關重要的角色。在其自傳中也強調,台積電創始時的策略就是行銷,不僅僅是將產品推向市場,更是確保產品能夠滿足市場需求,並且在競爭中脫穎而出。

這正符合這本書的核心概念:產品與市場適配。

張忠謀認為,行銷部門在台積電中扮演著重要的角色,因為他們負責將產品推向合適的市場,實現產品價值的最大化。

而輝達在推出第一款產品時,也因為忽視了產品行銷而慘遭滑鐵盧。嚴重錯估市場、產品格式也和熱門遊戲不相容,導致銷售慘澹、也使得輝達面臨現金危機。

此次教訓讓黃仁勳意識到輝達打造了很棒的技術、卻不是很棒的產品,在往後也更為重視定位與訂價等產品行銷策略,也才有了今日的輝達。

即便是台積電和輝達都如此重視產品行銷,更何況是一般企業?

...

但說到產品行銷的知識與技能該如何養成、又該如何做好?似乎沒有一套放諸四海皆準的規則,市場上也很少見相關主題的書籍,大多是參考行銷領域的書籍或摸索學習。

因此,聽聞這本書要出版時,我便欣然接受了推薦序撰寫的邀約,因為真的太需要了!

當然,作者的資歷是我推崇這本書的另一個理由。

瑪蒂娜是位資深產品行銷人,從微軟、網景早期開始到現在累積了近三十年經歷,曾任多家新創公司與《財星》雜誌五百大企業的顧問,現在是矽谷產品團隊公司的長期夥伴、創業投資家,實際教導過數百家公司無數的產品行銷者學習關鍵的產品行銷課題,來撰寫這本書再適合不過了。

前面提到本書的核心觀念:產品與市場適配(PMF)

瑪蒂娜強調,科技公司之所以能蓬勃發展,核心在於不斷追求產品與市場的契合,以及持續的成長。產品行銷則扮演著橋樑角色,負責將產品價值傳遞給目標客戶。

許多產品失敗的原因不外乎是不符合客戶需求、目標客戶數量不足、缺乏知名度,以及未能有效傳達產品價值。因此,產品行銷的目標是確保產品被開發出來且能有效地進入市場,並被目標客戶接受。

為此,書中開宗明義就探討了產品行銷的四大基礎要項,也可以說是產品行銷必須展現的核心價值,包括:

一|大使:連結客群與洞察市場,成為產品團隊與市場之間橋樑。
二|策略家:領導產品在正確時間以正確方式進入市場。
三|說故事的人:形塑世人對產品的想像,理解產品價值和獨特之處。
四|產品傳教士:促使他人傳播產品故事,激勵他人成為產品擁護者。

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此外,書中也探討了產品行銷與其他團隊(如產品管理、行銷和銷售團隊)之間該如何協作、如何確保各團隊目標一致?關於產品進入市場該如何隨著公司成熟度逐步進化?並給出具體建議。

對新創來說,產品進入市場即是公司進入市場策略

隨著公司規模擴大,產品行銷的角色和責任也變得更加複雜,需要根據不同的產品、客群和市場情況進行調整;這是我認為本書極具參考價值的部分。

總結來說,這是本深入探討產品行銷概念的指南。

不僅適合產品經理、產品設計師和工程師閱讀,也適合行銷人員、銷售人員以及任何對產品開發和市場推廣有興趣的讀者。


劉奕酉|鉑澈行銷顧問策略長、企業培訓顧問、暢銷書作者

擁有高科技產業十多年策略行銷與高階幕僚經歷,為台灣少數具有深厚實務背景的商務顧問,專注提供企業與職場工作者在思考、表達與問題解決領域的培訓與顧問服務。同時也是職場生產力作家,多家出版社、社群媒體指定邀稿對象;一年閱讀百本書、寫作百篇以上職場文章,以知識萃取、高效產出與全息圖解而廣受好評。

線上課程:《劉奕酉的職場致勝賽局

相關著作:《我用模組化簡報,解決99.9%的工作難題》、《高產出的本事》、《20道資料視覺化難題全解析》、《高勝算的本事:用數據思維打造破局思考力》、《看得見的高效思考

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職人觀點|劉潤:我這28年的寫作心法全都在這了

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這是三年前的一篇文章。 请笑纳:我这28年的写作心法,全部都在这里了如果马云就坐在你对面,他的商业知识很丰富,那这句话,你还会不会这么写呢?有一些热心的同学非常抬举我,说看我们公号的一些文章,有一种在听《5分钟商学院》一样的错觉,好像我就坐在他的对面,说给他听。你现在在写的这…搜狐网刘润 劉潤說從1994年,差不多是18歲時開始寫作的,然後1999年加入微軟,在2006年因為一篇《出租司機給微軟員工上的MBA課》爆紅,直到2012年出版第一本書,2016年在「得到」推出第一堂音頻課程。 所以,各位有志寫作和自媒體的,別妄自菲薄呀! 這些年看過不少「商業」寫作的書,我自己從2019年開始有意識的寫作,也研究過不少寫作技巧。 老實說,一開始很困惑,因為每個人講的都不一樣。但是隨著我看得愈多、寫得愈多,突然發現一件事,這些文章所運用的技巧其實很簡單。 與其說簡單,不如說他們捨棄了很多,只保留最核心的技巧和原則。而我也猛然發現,這不就是我過去在做商務簡報的概念嗎?從那一刻起,我知道會寫了。 所以我其實不是從零開始,過往十多年商務簡報、

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自雇者筆記|從零到百萬的祕密,真的能複製嗎?從 Daniel Priestley 的故事中反思六個盲點

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從零到百萬的祕密,真的能複製嗎? 看到一篇被大量轉發的文章,提到連續創業家 Daniel Priestley 分享了他在 12 個月內打造 6 家百萬美金公司的方法。他說,這背後不是天賦或運氣,而是一套「可複製的框架」。 看完的確會被震撼。 有步驟、有邏輯、有紀律,對任何想從零開始的一人公司創業者來說,這像是一份完美的「成功」說明書。 但愈是完美的故事,於是令人感到違和。就如同多數的成功故事一樣,其中也可能伴隨著倖存者偏誤,和沒說出來但重要的細節。如果我們沒看到這些隱藏條件,再漂亮的框架,也可能變成另一種幻覺。 ... 盲點一|成功可以複製,但資源不能 Daniel 能連續六次做到「從 0 到 1 」,但他從第二次開始就不是真的從 0 開始了;他已經擁有資金、人脈、信任與品牌。 很多創業方法在教「做法」,卻沒告訴你或刻意淡化那些做法能成立的「背景條件」

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職人觀點|這麼多的時間管理方法,到底哪個才是最好的、是有效的?

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自雇者筆記|知識自雇者如何讓對方更信任、降低交易成本?三個關鍵打造你的信任三角

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By 劉奕酉